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课程说明: 

人因工程(Ergonomics)是强调「以人为本」的基本价值观,涵盖四大方面--系统、人员、机器设施和环境,理论介绍辅以实务案例分析与研讨,全面了解人与系统之互动与关系,避免人为失误,提升劳动效率和舒适度,维护人员作业安全与质量,提高员工的向心力和生产力。人因工程所追求的主要目标可归纳为:

  •   提高人们工作的方便性、失误的减少以及生产力的促进。
  •   提升工作或设施使用的安全、减轻工作疲劳和压力、增加舒适,强化对工作的满足感以及改进生活品质。

课程内容:

  •   人因工程的基本概念
  •   人体生理和心理特征
  •   劳动强度与疲劳
  •   动作经济原则与工具设计
  •   作业测定和方法分析
  •   作业环境及其对工作效率的影响
  •   人性化工作场所的设计
  •   工作场所防错
  •   事故原因及预防

课程对象:

本课程建议由负责制定经营战略的最高管理层、管理人员、现场操作人员参加 ,这些人员包括总经理、部门经理、质量、生产、物流、采购、管理部门、供应商、现场操作人员等相关人员。